Svensk näringsgrensindelning SNI

85599 - Diverse övrig utbildning

74300 - Översättning och tolkning

Verksamhetsbeskrivning

Syftet med föreningen är att främja medlemmarnas ekonomiska, sociala, kuturella och miljömässiga intressen. Detta kan tex ske genom att föreningen - bygger upp och förvaltar medlemsdrivna verksamheter - arbetar för att stärka medlemmarnas möjligheter till en hållbar livsstil och till ökad personlig utveckling - kombinerar demokrati med hållbar affärsutveckling och socialt företagande - strävar efter att underlätta inkludering och delaktighet i samhället för personer med funktionsnedsättning - strävar efter att utveckla tydliggörande kommunikation och fredlig konfliktlösning - utvecklar föreningsarbetet och företagandet i enlighet med den internationella kooperativa alliansens etik, värderingar och principer - strävar efter att bidra till uppfyllelsen av de globala målen för en hållbar utveckling. Föreningens medlemmar kan enskilt eller tillsammans uppfylla något eller flera av föreningens syften genom att: - äga och driva egna projekt, gärna i samverkan med lokal- samhällets aktörer - arbeta på projektuppdrag åt näringsliv, akademi, ideell och eller offentlig sektor - bedriva pedagogisk verksamhet för enskilda och för grupper, i alla åldrar från förskola till universitetsnivå, tex inom utomhuspedagogik - bedriva socialpedagogisk verksamhet, individuellt anpassad för personer med neuropsykatriska funktionsnedsättningar, t ex hemmasittare - sälja tjänster och produkter inom besöksnäring, t ex stads- vandringar och guidningar på olika språk och teman, samt förmedla rumsuthyrning mm - fungera som en plattform, mötesplats och språngbräda för medlemmarnas lärande, kreativa utveckling och entreprenörskap inom t ex musik, bildkonst och andra kulturella eller natur- vetenskapliga intresseområden - främja, anlägga och förvalta kooperativa verksamheter, t ex byggemenskaper, odlingsgemenskaper, kulturlokaler etc.

Firmateckning

Firman tecknas av styrelsen Firman tecknas var för sig av ledamöterna

Arbetsställen och koncernstruktur